根据省委组织部、省编委办、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于进一步加强和改进干部调配工作的通知》文件精神，为进一步形成优秀人才良性互动的选人用人机制，根据工作需要，册亨县2014年公开遴选事业单位工作人员89名，据西南农业人才网了解，本次册亨县将招聘4名农业相关专业人员。为确保此次遴选工作顺利进行，特制定本工作方案。
一、遴选原则及程序
遴选工作遵循公开、公平、竞争、择优的原则。按照发布信息、报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示、办理调动手续的程序进行。
二、组织领导
为确保本次工作顺利进行，特成立册亨县事业单位公开遴选工作人员工作领导小组,具体由下列人员组成。
组 长：刘凌云（县委常委、县人民政府副县长）
副组长：韦腾勇（县人大常委会副主任、组织部常委副部长）
张显文（县人大常委会副主任、财政局党组书记）
黄忠亮（县政协副主席、县交通局局长）
韦万江（县监察局局长）
成 员： 陆明旺（县政府办副主任）
谭显荣（县人社局局长）
李克彬（县园区办主任、县工特局局长）
向明进（县编委办副主任）
岑 昕 （县卫食药局局长）
张德霖（县国土局局长）
杨学军（县安监局局长）
王 俊（县水务局局长）
杨宇航（县农业局局长）
方 华（县发改局局长）
黄锦周（县环保局局长）
韦云飞（县住建局局长）
罗 瑛（县人口计生局党组书记）
韦永国（县民政局局长）
此次事业单位遴选工作在县公开遴选领导小组的领导下进行，领导小组下设办公室在县人力资源和社会保障局，由谭显荣同志兼任办公室主任，具体负责遴选工作的相关事宜。
