[贵州]平塘县2016年面向社会公开引进农业事业单位高层次、急需紧缺人才简章

为进一步推动和实施人才强县战略，优化和充实事业单位人才队伍，根据《黔南州事业单位新增人员公开招聘实施意见（试行）》（黔南委办字〔2007〕24号）文件精神,经研究决定，面向社会公开引进事业单位高层次、急需紧缺人才，据西南农业人才网了解，本次平塘县各级农业相关单位将招聘7名茶学、园艺（茶学方向），动物医学、动物科学，园林，农业水利工程相关专业人员。为顺利实施高层次、急需紧缺人才引进工作，特制定本简章。

一、引进原则

高层次、急需紧缺人才引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优、适用”的原则，采取考试与考察相结合的办法，实行引进条件、考试程序、考试结果“三公开”制度。按制定引进计划、发布引进公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

二、引进职位及人数