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陈先生(编号:7AHR-30669 经营/管理类人才 13年专业工作经验)
  • 年 龄41 岁
  • 民 族汉族
  • 户口所在昭通-鲁甸县
  • 政治面貌非党派人士
  • 毕业院校云南农业大学
  • 所学专业蔬菜种植
  • 最高学历大专
  • 毕业年份1998年
  • 婚姻状况已婚
  • 身 高170 cm
  • 体 重75 kg
  • 工作经验 13年专业工作经验
求职意向/概况收起
  • 求职类型全职
  • 要求月薪12000 元
  • 求职岗位经营/管理类 - 农业总经理、技术总监、蔬菜果树项目总经理
  • 求职地区昆明 凉山彝族自治州 贵阳
  • 当前状态我目前处于离职状态,可立即上岗
自我总结/评价收起
  • 沉淀了20年的农业技术管理工作经验,希望能用在企业的平台:表面看农业是一个门槛很低的行业,回报率很高,许多的跨行企业的资金就进来做了,但进来才发现,农业的钱很难赚;大部分企业惨淡经营,只能选择慢慢退出,能生存下来的少之又少;究其原因主要有3:
        1、难管理 农业是很专业的行业,它没有一个固定是管理模式可以照搬, 最忌讳外行管内行,跨行做农业是就更难了;
        2、难规范  相同的产品不同的产地生产技术是不同,需要遵循时宜、地宜、物宜的三宜原则,不能生搬硬套,可偏偏大公司因为有钱,都想走捷径,高薪聘请高管+专家,这种管理模式已经成为一个无法逾越的瓶颈,能持续盈利的大型农业企业少之又少;
        3、难品牌  农产品很难从外观上分辨品质,加上不可控的天气的影响,产品的外观口感都很难稳定,消费者的口碑很难形成,优质的品牌需要大量的广告投入,但这需要长期保证资金链不断裂,不然前期所有的投入都会付诸东流;
职业愿景/规划收起
  • 积累了20年的经验,所沉淀下来的是对农业企业化经营的管理方法:不同的产品是需要不同的管理体系,不同的地点需要不一样的技术,做好一个职业优秀的农业企业管理人;
        把老板的钱当作自己的钱,把老板的事当作自己的事,借助老板的平台,靠自己的能力把企业做大做强
工作经历收起
    ·公司名字已隐藏(2014-09 - 2016-05)
  • 所属行业农业综合企业
  • 公司性质股份制企业
  • 所在部门果树
  • 职位名称经理
  • 工作描述

    根据工作需要先后从事过蔬菜基地经理、果树基地经理,林果中心项目经理;     负责项目的产品优化、运营管控、团队建设;

  • 离职原因

    想有更大的平台

  • ·公司名字已隐藏(2013-02 - 2014-09)
  • 所属行业食品/农产品加工
  • 公司性质民营企业
  • 所在部门生产部
  • 职位名称生产调度
  • 工作描述

    根据销售部分的需求计划,制定生产计划并分解到各基地,根据各基地田间蔬菜存量安排采收计划

  • 离职原因

    老板资金链断裂

  • ·公司名字已隐藏(2010-02 - 2012-12)
  • 所属行业粮油业/种子业
  • 公司性质国有企业
  • 所在部门生产部
  • 职位名称基地经理
  • 工作描述

    全面负责制种基地;1镇、村领导村民的关系协调;2根据基地的环境条件、物力、人力制定玉米播种计划,父母本的播期,去雄除杂,人工授粉,采收晾干,脱粒入库等工作;3公司产品昭通市区域的推广销售

  • 离职原因

    希望能有更大的平台

  • ·公司名字已隐藏(2008-10 - 2010-01)
  • 所属行业林业/花卉/种植
  • 公司性质事业单位
  • 所在部门生产部
  • 职位名称农业种植经理(果树、蔬菜、粮食)
  • 工作描述

    负责蔬菜基地规划,市场分析,品种优化,招商引资,

  • 离职原因

    希望能有更大的平台

  • ·公司名字已隐藏(2001-10 - 2007-03)
  • 所属行业农业综合企业
  • 公司性质其他
  • 所在部门生产部
  • 职位名称农业种植经理(果树、蔬菜、粮食)
  • 工作描述

    2001年云南蒙自水果基地从承包荒山到规划布局,种植管理连续工作7年,

  • 离职原因

    经验不够,资金不足,

教育情况收起
  • 时间1996-08 - 1998-08
  • 学 校昆明农校
  • 专 业蔬菜种植
  • 学 历大专
  • 专业描述

    蔬菜、植物保护、果树、花卉、市场营销、

语言能力收起
  • 语种英语
  • 掌握程度一般
联系方式
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